社保需要繳納15年。購買了社?？梢韵硎芟鄳?yīng)的補(bǔ)貼。 社保的主要內(nèi)容： 養(yǎng)老保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在達(dá)到法定退休年齡退休后，從政府和社會(huì)得到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償物質(zhì)幫助和服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度； 醫(yī)療保險(xiǎn)：社會(huì)保險(xiǎn)民營(yíng)醫(yī)院將納入醫(yī)保范圍，近日，中國醫(yī)療保險(xiǎn)研究會(huì)副秘書長(zhǎng)、國家人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所副所長(zhǎng)李靜湖表示，對(duì)民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)是一視同仁，按照一定的條件都納入到基本醫(yī)療保險(xiǎn)的定點(diǎn)范圍。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度，是根據(jù)財(cái)政、企業(yè)和個(gè)人的承受能力所建立的保障職工基本醫(yī)療需求的社會(huì)保險(xiǎn)制度； 工傷保險(xiǎn)：工傷保險(xiǎn)也稱職業(yè)傷害保險(xiǎn)。勞動(dòng)者由于工作原因并在工作過程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質(zhì)等職業(yè)危害因素引起職業(yè)病后，由國家和社會(huì)給負(fù)傷、致殘者以及死亡者生前供養(yǎng)親屬提供必要物質(zhì)幫助； 失業(yè)保險(xiǎn)：失業(yè)保險(xiǎn)是國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，由社會(huì)集中建立基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度； 生育保險(xiǎn)：生育保險(xiǎn)是針對(duì)生育行為的生理特點(diǎn)，根據(jù)法律規(guī)定生育保險(xiǎn)，在職女性因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)者暫時(shí)中斷工作、失去正常收入來源時(shí)，由國家或社會(huì)提供的物質(zhì)幫助。生育保險(xiǎn)待遇包括生育津貼和生育醫(yī)療服務(wù)兩項(xiàng)內(nèi)容。

　　社保是社會(huì)保險(xiǎn)的簡(jiǎn)稱，社保是指基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，也就是通常說的“五險(xiǎn)”。 　　根據(jù)規(guī)定，企事業(yè)單位繳納五險(xiǎn)，靈活就業(yè)和城鄉(xiāng)居民只繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。 　　第一，養(yǎng)老保險(xiǎn)，是用于參保人達(dá)到法定領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡時(shí)，依法享受養(yǎng)老金待遇的一種制度，不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，是不享受退休養(yǎng)老金的 　　第二，醫(yī)療保險(xiǎn)，參保之后，可以按照規(guī)定就醫(yī)報(bào)銷，減輕個(gè)人就醫(yī)費(fèi)用的負(fù)擔(dān)， 　　第三，失業(yè)保險(xiǎn)，職工一旦發(fā)生失業(yè)，會(huì)根據(jù)規(guī)定按月發(fā)給一定時(shí)間的失業(yè)金，解決失業(yè)的暫時(shí)生活問題， 　　第四，工傷保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，主要得益于用人單位，用人單位參加工傷保險(xiǎn)，因?yàn)槁毠ぐl(fā)生工傷，依照工傷保險(xiǎn)條例應(yīng)該享受的待遇，由工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)，減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)。不繳費(fèi)的，全部是單位承擔(dān)。工傷保險(xiǎn)由單位承擔(dān)，個(gè)人不繳費(fèi)， 　　第五，生育保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)用于職工本人或者職工無參保的配偶因?yàn)樯t(yī)療費(fèi)待遇和生育津貼待遇，生育保險(xiǎn)也是單位繳費(fèi)，職工本人不繳費(fèi)。

社保是社會(huì)保險(xiǎn)的簡(jiǎn)稱，是國家建立的一種社會(huì)保障制度，參保人員因?yàn)槟昀?、患病、傷殘、死亡、失業(yè)等原因，喪失勞動(dòng)能力或失業(yè)了，使家庭失去生活經(jīng)濟(jì)來源時(shí)，可以獲得國家給與的物質(zhì)幫助。社保是一份基礎(chǔ)保障，最好人手一份。

社保交滿15年后可以不再交費(fèi)。如果有單位，即使繳滿15年，但職工還未退休的，企業(yè)還得繼續(xù)繳費(fèi)，直至退休；個(gè)人繳納社保的話，可停繳，也可繼續(xù)繳納，根據(jù)當(dāng)?shù)卣?，肯定也是繼續(xù)繳納好，養(yǎng)老保險(xiǎn)是遵循“多繳多得”的原則，繳費(fèi)基數(shù)越高、年限越長(zhǎng)，退休時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金也越多。 還需要注意以下問題： 1、社保需要要等到退休年齡到了以后辦理了退休才能領(lǐng)養(yǎng)老金。退休年齡（男60周歲、、女55周歲） 2、如果沒到退休年齡 在停交保費(fèi)到退休這期間，不能享受醫(yī)療待遇。在辦理了退休開始，可以享受醫(yī)療待遇。這之間可以用農(nóng)合醫(yī)療或者城鄉(xiāng)醫(yī)療來代替。 3、社保的政策當(dāng)?shù)夭灰粯樱ㄗh你到社保部門直接咨詢，養(yǎng)老保險(xiǎn)可咨詢當(dāng)?shù)責(zé)峋€：12333

吸引社會(huì)人士

　　1、個(gè)人繳得越多，單位為勞動(dòng)者投入也就越多。五險(xiǎn)一金繳費(fèi)是同樣的基數(shù)單位和個(gè)人承擔(dān)不同比例，單位繳費(fèi)是個(gè)人繳費(fèi)的約2倍左右。 　　2、社保公積金繳費(fèi)是免稅的，不但繳納時(shí)不扣個(gè)人所得稅，待遇領(lǐng)取時(shí)不扣個(gè)人所得稅，而且專用賬戶也不扣利息稅；而如果作為工資發(fā)給本人，是需要扣繳個(gè)人所得稅的，存入銀行的話還會(huì)有利息稅。 　　3、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿足最低年限，達(dá)到法定退休年齡后可以辦理退休按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老金可以一直領(lǐng)取到去世，而且隨著社會(huì)生活水平的提高而“只增不減”，每年會(huì)調(diào)整增資，可以使老年得到穩(wěn)定可靠保障。 　　4、繳納醫(yī)療保險(xiǎn)可以獲得醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷；如果在職繳費(fèi)累計(jì)滿足最低年限后，退休后能夠不用再繼續(xù)繳納基本醫(yī)療費(fèi)而可以享受比在職報(bào)銷水平更高的醫(yī)保待遇。 　　5、繳納生育保險(xiǎn)可以報(bào)銷產(chǎn)前檢查、計(jì)劃生育手術(shù)和分娩手術(shù)的費(fèi)用。而且，生育保險(xiǎn)費(fèi)是完全由單位承擔(dān)的。 　　6、繳納失業(yè)保險(xiǎn)可以在失業(yè)時(shí)獲得失業(yè)保險(xiǎn)金等補(bǔ)助。而失業(yè)保險(xiǎn)這樣的險(xiǎn)種屬于政策性保險(xiǎn)，通常在商業(yè)保險(xiǎn)公司是買不到的。 　　7、繳納工傷保險(xiǎn)可以在遇到工傷事故或職業(yè)病時(shí)得到補(bǔ)償，不怕一萬，就怕萬一，尤其是一些重大事故，不用擔(dān)心小公司拖延支付待遇。而且，工傷保險(xiǎn)費(fèi)是完全由單位承擔(dān)的。 　　8、繳納住房公積金相當(dāng)于單位與你同比例地存入一份免稅收入，可以提取用于房屋相關(guān)用途，如果在職時(shí)沒有用完，退休后也能一次性取出；另外，住房公積金貸款利率比商業(yè)貸款低。 　　9、在實(shí)行統(tǒng)賬結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)制度之后，社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限成為了最有說服力的企業(yè)工齡證明。已經(jīng)有越來越多的時(shí)候需要用到社保繳費(fèi)證明，譬如證明社會(huì)工齡以確認(rèn)享受帶薪年假天數(shù)，譬如房地產(chǎn)調(diào)控時(shí)貸款需要在當(dāng)?shù)厣绫＠U費(fèi)一年以上，等等。 　　10、不用過于擔(dān)心通貨膨脹或貨幣貶值等等問題，因?yàn)轲B(yǎng)老金待遇計(jì)發(fā)由兩部分組成，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金完全由個(gè)人繳費(fèi)形成，這部分會(huì)和銀行存款一樣存在通脹風(fēng)險(xiǎn)；但基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分則是和當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資、個(gè)人指數(shù)化平均工資掛鉤的，本身就具有抗通脹性；而且退休后還會(huì)隨著當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平每年增資。繳得越多，繳得越長(zhǎng)，退休后養(yǎng)老待遇水平就越高。

作為個(gè)體經(jīng)營(yíng)者，沒有工作單位。只能支付自己的個(gè)人社會(huì)保障。當(dāng)然，由個(gè)人家庭支付的社會(huì)保險(xiǎn)以靈活就業(yè)的形式支付個(gè)人社會(huì)保障福利。因此，個(gè)體工商戶享有的社會(huì)保障福利也包括職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)。它等同于企業(yè)中的雇員，因此他們最終將擁有相同的退休金和退休醫(yī)療保險(xiǎn)。這可以是完全一致的。您可以享受與公司員工相同的退休年齡。 個(gè)體戶繳納社會(huì)保障的利弊是什么？ 只要個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶正常地參加社會(huì)保障，他們將來就可以享受養(yǎng)老金，但是以靈活就業(yè)的形式，繳費(fèi)比例和繳費(fèi)額要大于企業(yè)中的員工。由于此雇員中的企業(yè)是企業(yè)和個(gè)人共同承擔(dān)社會(huì)保障消費(fèi)，因此個(gè)人繳納的繳費(fèi)比例相對(duì)較低，但是靈活的雇傭人員沒有業(yè)務(wù)單位來承擔(dān)一定比例的繳費(fèi)，因此他需要承擔(dān)自己的負(fù)擔(dān)，全額支付，相應(yīng)的支付額比較大，但是最終的養(yǎng)老金福利卻完全一樣。 當(dāng)然，個(gè)體戶以靈活就業(yè)的形式支付社會(huì)保障。他們可以選擇參加自己企業(yè)的商業(yè)注冊(cè)。如果您的帳戶也已在自己的商業(yè)登記中注冊(cè)，那么您可以完全遵循自己的戶口登記。要支付這種靈活就業(yè)的社會(huì)保障，因?yàn)楦鶕?jù)戶口登記的靈活就業(yè)的社會(huì)保障，您最終可以享受社會(huì)保障補(bǔ)貼待遇，因?yàn)樗梢员蛔R(shí)別為一組就業(yè)困難者，但是如果遵循個(gè)人業(yè)務(wù)支付社會(huì)保障，那么您將不再有社會(huì)保障補(bǔ)貼，因此也必須注意這一點(diǎn)。 然后，如果我說我沒有繳納社會(huì)保險(xiǎn)，我認(rèn)為有必要以靈活就業(yè)的形式繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)。畢竟，參加員工退休金保險(xiǎn)后，將來就可以享受退休金。畢竟，養(yǎng)老金可以終生支付，因此可以確定在達(dá)到法定退休年齡后將每月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

雄安新區(qū)應(yīng)該會(huì)有更多的優(yōu)惠政策，特別在公共資源公共產(chǎn)品領(lǐng)域，而社保是能夠證明一個(gè)人在雄安生活發(fā)展的重要依據(jù)之一。 社保是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。 社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，參保公民可以通過這五個(gè)險(xiǎn)種來保障日常的生活。

如果沒有工作的，只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)可以到年齡領(lǐng)取養(yǎng)老金，醫(yī)療保險(xiǎn)可以生病就醫(yī)報(bào)銷一部分醫(yī)藥費(fèi)。

一、代繳社保對(duì)企業(yè)及個(gè)人的好處體現(xiàn)在： 對(duì)企業(yè)來說： 1. 可以使企業(yè)從繁雜瑣碎的繳納事務(wù)中解脫出來，節(jié)省人事管理成本； 2. 降低潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)具有強(qiáng)制性，依法繳納社保可以為企業(yè)提供法律保障，避免未繳納社保帶來的法律風(fēng)險(xiǎn)； 3. 使企業(yè)更專注于選人用人、績(jī)效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能； 4. 給員工帶來福利保障，留住人才，使公司穩(wěn)定發(fā)展； 5. 創(chuàng)造效益，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，解決員工后顧之憂。 對(duì)個(gè)人來說： 1. 社?？梢悦舛?； 2. 繳納社?？梢允估嫌兴B(yǎng)，病有所醫(yī)，困有所濟(jì)，育有所補(bǔ)； 3. 外地戶籍人員通過繳納社保滿一定年限可以獲得購房貸款資格； 4. 外地戶籍人員通過繳納社保滿一定年限可獲得購房落戶資格； 5. 符合人才引進(jìn)政策的人員在辦理人才新進(jìn)手續(xù)時(shí)須提供一定年限的社保繳納證明。 二、什么是社保： 社會(huì)保險(xiǎn)，簡(jiǎn)稱“社保”。它是政府通過立法強(qiáng)制實(shí)施，運(yùn)用保險(xiǎn)方式處置勞動(dòng)者面臨的特定社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)，為其暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力，失去勞動(dòng)收入時(shí)提供基本收入保障的法定保險(xiǎn)制度。社保項(xiàng)目有：養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。 三、哪些群體適合社保： 1. 各類企業(yè)、個(gè)體工商戶、外國或外國駐蘇機(jī)構(gòu)及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者； 2. 機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦、非企業(yè)單位及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者； 3. 流動(dòng)就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)的勞動(dòng)者； 4. 其他符合政策規(guī)定的單位和個(gè)人